公司无权干涉到你请育婴假是否真的是在家带小孩吧??

很多人请育婴假领半薪也还是出去另外找工作甚至做生意

或是其他我觉得这是一个德政的缓冲

但育婴假准不准公司佔很大的因素!!

那意思是只要公司准就可以了吗?不知道要什么相关的証明文件?

因为离婚了我也要不到男方的资料，但我也是有在养小孩的，

有一些原因想先请育婴假休息一阵子

要请育婴假可能要问公司的人事需要什么吧

相关条文供您参考

其中有一项是,必须检附配偶的工作证明

但如果离婚了,有离婚证书,应该就不必检附了

其他的,就看贵公司的要求